近日，运河煤矿根据集团公司有关文件规定，重新修订了新闻宣传稿件稿酬标准，这是继2007年之后，又一次涨幅比较大的修订。

该标淮可以分为对里宣扬画和外商宣扬画两根一些。对里宣扬画还包括该矿一切宣扬画文稿在矿新闻广播节目《运河之声》和矿报《运河新闻新闻》上的用到状态，表明题材和刊头作了极为详情的区分；外商宣扬画则分辨详情区分了在《临沂市燃料报》和发展中国家、城市报纸杂志期刊、杂志期刊、电视台台、新闻广播节目电台等宣扬画互联网媒体所用到文稿的稿费标淮。与近半年各不相同的是，该矿考虑到全面调节网络通信通讯报道员写稿、投稿格式的积极地性，描绘深厚的人文宣讲文化氛围，驱动发展新闻宣传广告业务，增进与朋友基层单位相互之间的培训与联席会，进这一步增长商家静态的影响和发展的影响力之大，加多了被《临沂市再生能源报》运用文稿的劳务费的标准标准文件，该的标准标准文件标准文件被《济宁能源报》采用的稿件，按版次分三个档次计发稿酬：一版稿酬150元/篇，二三版稿酬120元/篇，四版稿酬100元/篇。与此同时，根据网络的交互性和纵深性，以及传播范围广、受众关注度高的特点，规定了凡被具有一定影响力的网络媒体采用的稿件，内容反映企业光辉形象和先进管理理念的，稿酬为100元/篇。

多年来，该矿一直高度重视宣传工作，倡导广大通讯报道员坚持围绕矿中心工作，服务大局，找准切入点，营造良好的舆论氛围。该矿将宣传稿件任务分发到各个单位并纳入“钢班子铁队伍”建设考核中，要求各单位成立通讯报道小组，各党支部书记任组长；每月评选出最佳宣传稿件3—5篇，除进行50元/篇的有机化合物奖品外，还优先级在直播和矿报上使用；次年都假设按照稿子使用总数量评为出出色的通信技术简报队伍和出色的通信技术简报员齐头并进行汇总了表彰通报，还特批出色的通信技术简报员在矿所有的评先树优上班中是仅仅也可以多次计奖的我好项目；为了让扩大眼界，上涨知识基础，更佳地服务于于矿区规划，该矿几乎每年都组识完善的通信报到员外出学习采风一次，奥运会场馆鸟巢和上海世博园都留下过他们的足迹。

    据悉，该矿目前已形成近300人的通讯报道员队伍，每年上稿量均在2000篇以上，塑造了良好的企业形象，提升了企业知名度和美誉度，该标准的修订无疑又再次激发了通讯员为矿井健康和谐发展鸣锣开道的激情。（刘德文 张爽）